jueves, 8 de marzo de 2012

Este texto lo hemos consensuado con otros compañeros y compañeras de Partido. Seguimos trabajando en el diseño de un proyecto para la Agrupación Socialista de Getafe.

Una vez que se han definido los equipos y las líneas de trabajo en el PSOE, tanto en el ámbito federal como en el regional, es el momento de trabajar en la Agrupación Socialista de Getafe, en un proyecto cuyo objetivo sea recuperar el apoyo y la identificación mayoritaria de la ciudadanía con nuestras siglas, desde un proyecto de izquierda.

El sector mayoritario de la militancia socialista de Getafe, entendemos que es nuestra responsabilidad proponer y liderar un proyecto común, una ejecutiva integradora y unitaria que dé cabida a las diferentes sensibilidades que hay en nuestro partido.

El proceso de renovación que emprendemos ahora debe realizarse, imperiosamente, por la militancia de base de la organización, que sea quien planifique y diseñe la estrategia del Partido en el municipio de Getafe, así como del grupo de concejales, y no a la inversa.

Porque el Partido Socialista en Getafe está dotado de unos compañeros y compañeras que, sin la necesidad de formar parte de las instituciones, tienen la capacidad de renovar y regenerar el Partido.
Por eso entendemos que los cargos institucionales deben formar parte de los órganos colegiados de decisión del Partido sin tener por qué desarrollar tareas ejecutivas en el mismo.

La regeneración y renovación del Partido en Getafe debe realizarse en esta dirección. Desde un prisma intergeneracional, paritario, y limitando la presencia en cargos institucionales a dos mandatos, evitando en la medida de lo posible la duplicidad de cargos.

Todos estos aspectos son importantes a la hora de definir los mecanismos con los que interaccionamos con la sociedad, desde la autocrítica y desde el reconocimiento que, en estos momentos, hemos perdido fuerza como referente en la ciudadanía, pero también sabiendo que nos están esperando.

Militar en una organización política progresista implica una gran vocación de servicio a los ciudadanos y ciudadanas, lealtad a su ideario y a sus principios, así como a los compañeros y compañeras que forman parte del mismo. Su compromiso principal con la sociedad va más allá del interés particular, lo que conlleva un trabajo altruista y desinteresado.

Ser los interlocutores que contribuyen a conseguir una mayor calidad de vida, abriendo los cauces para la participación ciudadana, es una gran responsabilidad que hemos de asumir de forma humilde. Esto se traduce con nuestra presencia en las calles, codo a codo con los movimientos sociales y con las capas de la sociedad más desfavorecidas, escuchando más que hablando, ofreciendo más que pidiendo, recogiendo y haciendo propias sus demandas, ya que al fin y al cabo, también somos ciudadanos y ciudadanas como ellos y ellas, por lo que compartimos, como no puede ser de otra manera, todo su sentir.

Un trabajo callado y constante, sin intermitencias, poniendo todos nuestros esfuerzos para dar respuesta a las necesidades y peticiones sociales. Porque estamos dispuestos, porque ese es nuestro compromiso, porque queremos avanzar mano a mano, con el conjunto de la sociedad.


EN RESUMEN


  • Este es un proyecto que desde la izquierda, tiene como objetivo la recuperación de la confianza de la ciudadanía.
  • Responsabilidad al proponer y liderar un proyecto común y una ejecutiva integradora y unitaria.
  • Proceso de renovación que ha de realizarse imperiosamente por los y las militantes de base del partido.
  • En este proyecto se da principal importancia y protagonismo a todos los compañeros y compañeras, ya que todos y todas tienen capacidad de renovar y regenerar la organización.
  • Los cargos institucionales deben dejar espacio a la militancia de base del partido en las tareas ejecutivas del mismo.
  • Regeneración y renovación desde un prisma intergeneracional, paritario, limitando la presencia en cargos institucionales.
  • Interacción con la sociedad, partiendo de la autocrítica y desde el reconocimiento de nuestra pérdida de la confianza de la ciudadanía.
  • Lealtad a la organización, a los compañeros y compañeras, como base de nuestro compromiso de trabajo altruista y humilde con la sociedad.
  • Apostar por la participación ciudadana, trabajando en las calles, codo con codo con los vecinos y vecinas y los movimientos sociales.
  • Trabajo callado y constante, dando respuesta a las necesidades y peticiones sociales.
  • No olvidar que, además, los y las militantes somos ciudadanos como el resto, y por lo tanto, padecemos los mismos problemas y necesidades.

jueves, 23 de febrero de 2012

LA VOLUNTAD DE ACTUAR

¿De que herramientas disponemos en el PSOE para profundizar y mejorar nuestra relación con el resto de la sociedad? ¿Esta en condiciones nuestra agrupación de poder ser un referente en la vida política y social de Getafe?

Dos preguntas que al igual que otras muchas nos sirven para plantearnos como debe abordarse una nueva etapa en el PSOE de Getafe. Y lo hacemos entendiendo la necesidad de hacer una revisión cuidadosa de los mecanismos con los que interaccionamos con la sociedad, analizar estas herramientas y ver la forma, tanto de mejorarlas como de presentar nuevos instrumentos que nos permitan tener una mayor legitimidad y representatividad (No olvidemos el cántico del 15M “Que no, que no, que no nos representan…” dirigido al PPSOE).

Nos encontramos en tierra de nadie. A las críticas de una sociedad decepcionada con nuestra acción de Gobierno, sumamos la acción del Partido Popular que opta por reducir la participación ciudadana y sus estructuras al mínimo, antes en Madrid, y ahora también en el Gobierno Central y en la propia ciudad de Getafe. El miedo, el desánimo, el descreimiento son las bazas que utiliza la derecha para hacer creer que todo da igual en política y que no importa una u otra opción. Nuestro deber es luchar contra esa estrategia. Primero reencontrando nuestra posición, rearmandonos ideológicamente y segundo, respondiendo a los  ataques contra la cohesión, la solidaridad y la implicación de la ciudadanía desde una posición de liderazgo tanto en la sociedad como en las instituciones.

Para recuperar el liderazgo social debemos primero conocer los problemas reales de la sociedad, y que esta realmente nos considere como una solución a sus problemas. En la actualidad existe un divorcio evidente entre las ideas que propugna nuestro partido, nuestra acción política y la respuesta y relación que tenemos con la sociedad.

Tenemos que entender que somos testigos de un escenario en donde la crisis y la proletarización de la clase media no ha significado, en parte debido a los errores de la propia izquierda, un giro a la izquierda de la sociedad.

Los valores de la izquierda de compromiso con la sociedad, de sacrificio y de solidaridad no cuadran con los valores de los últimos años de “fiesta” que nos vendía diversión y consumo. Con la crisis, los bienes materiales, el derroche, el crédito, las viviendas sobrevaloradas, el consumo, los viajes, etc., han dado paso a una escasez material en todos los órdenes que no se ha visto reflejada en un cambio de mentalidad más solidaria, igualitaria y reflexiva. Aunque asumimos nuestra responsabilidad, tambien entendemos que es nuestra misión ser actores principales en ese proceso de cambio de valores tan necesario. Desde el plano ético, pero también material, porque el sistema capitalista basado en el consumo desproporcionado, la sobreexplotación de los recursos naturales y la degradación y destrucción paulatina de las condiciones de vida sobre la tierra solo vera reflejado su “éxito”, limitado y temporal, en el bienestar de los que mas tienen.

Por eso debemos retomar aquellos valores que en los años 80 contribuyeron al desarrollo de “nuestro” estado de bienestar, desde un gran ejercicio de formación y toma de postura sobre valores. Hoy como ayer, toca ser y estar a la vanguardia, defendiendo todos aquellos derechos fundamentales que en estos últimos 30 años hemos conseguido.

No hablamos de votos, hablamos de recuperar un apoyo y una identificación mayoritaria con nuestras siglas. Pero para lograr ese objetivo debemos tener un conocimiento y una implantación mayor en la sociedad y conocer porque la sociedad nos vota y apoya, pero también, y lo que es mas importante, porque un espectro importante de la sociedad ni nos vota, ni nos apoya. De este conocimiento crearemos las bases que den respuesta a lo que la sociedad demanda. No nos vale con hablar de socialdemocracia, de socialismo, de izquierda como el que habla de flores, e imaginar que la sociedad nos cree a pies juntillas.

Es evidente que no podemos hablar de querer ganar unas elecciones si antes no hablamos de nuestra capacidad y compromiso por transformar la sociedad, como Partido y ciudadanos. Esa es nuestra meta y hacia ese objetivo debemos dirigir nuestros esfuerzos ahora que estamos fuera de las instituciones. Si no perdemos de vista ese objetivo principal, transformar y mejorar la sociedad, tendremos mucho ganado a la hora de pensar en llegar en buenas condiciones a la cita electoral de 2015. Porque no todo vale para llegar al poder.

El proyecto que presentamos para el PSOE de Getafe se basa en ese objetivo.

1.      Un partido en el que todos y todas colaboramos. Desde el conocimiento que la media de edad en la agrupación es alta. Pero entendiendo este hecho como una fortaleza. El tiempo libre para trabajar por el partido y la experiencia deben verse conjugados con la formación y el ímpetu de generaciones más jóvenes. Un trabajo intergeneracional en el partido que no se traduzca en una imposición de arriba hacia abajo y falsos liderazgos desde la supuesta experiencia, sino que se cree desde el trabajo en la calle de veteranos y jóvenes. No corren buenos tiempos para la acumulación de poder en unas pocas manos.

2.   Y porque hay tiempo y capital humano, entendemos que hay espacio para que todos podamos trabajar por el partido. Entendemos que debemos tener un grupo de concejales que se tiene que dedicar al mandato que le han dado los ciudadanos. Hacer oposición. Y también creemos que en el Partido hay capital humano suficiente, experiencia e impulso para llevar las riendas de la agrupación sin repetir la formula que todos reconocemos que se ha dado en los últimos años, donde el peso de la institución que gobernábamos diluía el debate político interno.

3.   La ejecutiva local. Debe ser importante que debatamos y decidamos como debe ser el trabajo de la ejecutiva y como se inserta y comparte espacios con el resto de la militancia. Entendemos que es desde la ejecutiva desde donde se debe ejercer el control y coordinación de las políticas municipales y de la acción del Grupo Municipal Socialista en el Ayuntamiento. Y del mismo modo entendemos que la ejecutiva debe vencer ese perfil cerrado, abriendose a toda la militancia. Por eso proponemos mecanismos para que a las ejecutivas puedan acudir militantes, para conocer de primera mano el trabajo que se lleva a cabo en las mismas, tal y como se hace en otras agrupaciones socialistas.

4.    Limitación de mandatos y primarias. En boca de todos en el debate político del Partido en los últimos tiempos. El compromiso debe ser evidente. Limitación de mandatos tanto para cargos orgánicos como institucionales. Situando este máximo en dos, pudiendo acceder a un tercero si mediante consulta vía referéndum entre la militancia esta lo considera oportuno. Y primarias, siempre como modelo de elección de nuestros candidatos.

5.  Ejemplaridad. Nuestra ponencia marco nos habla de ejemplaridad en nuestra acción política y comportamientos. Y este criterio nos hace chocar de frente con cualquier justificación que nos haga aceptar que personas imputadas o inhabilitadas para ocupar cargos públicos puedan tener responsabilidad en nuestro partido. Debemos ser ejemplares, y en base a esa constante debemos poner nuestro partido al mismo nivel que las instituciones, por lo que si una persona no es apta para ocupar un cargo en las instituciones, tampoco debe serlo para ocupar un cargo en el partido. Somos un Partido cuyo objetivo es estar en las instituciones, seamos institución, seamos ejemplares.

6.     La gestión del partido, ha de ser una tarea compartida y transparente. Las bases del partido han de conocer, con detalle, cada una de las acciones de gestión, de forma transparente. Con este fin, se remitirá a cada afiliado/a una relación económica general del estado de balance general de cada ejercicio económico, poniendo a disposición de quien así lo requiera una relación mucho más extensa y pormenorizada.

7.  Nuestra sede, nuestro referente. La sede de la Agrupación Socialista goza de los elementos necesarios para convertirse en un referente político y social del municipio. Dotada de un gran espacio y relativamente bien comunicada, puede permitir un dinamismo que atraiga a una gran cantidad de ciudadanos y ciudadanas a la misma. Sin embargo esta infrautilizada, tanto en los usos que le damos, como en la capacidad de ejercer de referente del Partido en Getafe. Nuestro trabajo ira en aunar estas dos ideas, desde las actividades, desde el intercambio, desde el uso que militantes, simpatizantes y ciudadanos le den a nuestra sede, haremos de la misma un referente en la vida política, social y cultural de nuestra ciudad.

8.   Un partido acogedor. Proponemos la creación de la figura del guía asistente para las nuevas incorporaciones al partido. Persona encargada de dar a los nuevos militantes copia de los estatutos, enseñarles la sede, explicar el funcionamiento del partido y recomendarle en función de sus cualidades un área de trabajo. Porque nadie sobra en el partido si el partido esta organizado de una forma inclusiva que permita a todos y a todas tener su espacio participativo y político.

9.     Informando a la militancia. Los y las militantes del partido son una pieza clave para llevar los mensajes y la acción política a la ciudadanía. Es imprescindible, por lo tanto, mantenerles informados/as de todo aquello que pueda ser de especial relevancia, de las denuncias del grupo municipal socialista en el Ayuntamiento de Getafe o de cualquier acción encaminada a mejorar la vida de los ciudadanos y ciudadanas de Getafe. Para ello, enviaremos de forma puntual, una vez al mes, un boletín interno en el que se plasmará toda esta información, con objeto de que las bases del partido conozcan qué, por qué, cuándo y dónde se hace la acción de oposición, y en su momento, de gobierno.

10. Y llegando a toda la ciudadanía… Por lo que a la habitual concentración de talento en el tejido asociativo local, proponemos darnos a conocer también comunidad de vecinos por comunidad de vecinos, atender los problemas derivados de la convivencia  y asesorar a nuestros vecinos en sus problemas habituales.

11. …trabajando a pie de calle. En los últimos tiempos, se ha perdido la ventaja que se tenía, como fuerza de la izquierda, de estar presencialmente en la calle. Para volver a recuperar ese espacio, vinculado generalmente a las ideas progresistas, proponemos encuentros, en plazas públicas y lugares de público tránsito. El material necesario es una simple silla, una pequeña megafonía y el material impreso necesario para informar al vecino y vecina. Para ser fácilmente reconocibles, llevaremos algún tipo de distintivo (camiseta, chapa…) que identifique como representante político a quien la porta.

12.Conocimiento y Formación. El partido y la agrupación deben ser un foco de conocimiento y formación en valores democráticos y de izquierda. Es nuestro deber, por tanto, gestionar y fomentar el conocimiento y la formación en el partido para con sus afiliados y simpatizantes, pero también desde el partido para con el resto de la sociedad. Desde el federal se ha relanzado la Secretaría de Formación, en Getafe disponemos del capital humano suficiente para ser ejemplo de cómo debe funcionar una Secretaría Local de Formación.

13. Juventudes Socialistas. Debemos trabajar en un plan de acción que primero, reestablezca una estructura estable y operativa de JJ.SS. en Getafe y segundo marque una estrategia de crecimiento y acción del grupo. Tenemos una ciudad llena de colectivos y asociaciones juveniles, de mentes inquietas que entienden que desde la política se pueden transformar las cosas. Y también tenemos la Universidad Carlos III, lugar en el que el conocimiento y la juventud se condensan. En estos espacios, para nada contrapuestos, es en donde encontraremos a los nuevos y nuevas militantes que traigan nuevos formas de hacer política, nuevos pensamientos y nuevas expresiones de realidades sociales.

14. Y con las Nuevas Tecnologías como referente. Es imprescindible la utilización sensata y lógica de las nuevas herramientas informáticas de comunicación, tales como los perfiles en redes sociales, así como blogs, foros, etc… de libre acceso, sin censura, en los que poder informar, recoger propuestas e ideas, hacer oposición, así como interactuar con los vecinos y vecinas.

Seguimos pensando en el futuro de la Agrupación Socialista de Getafe. Abrimos este documento a más propuestas, modificaciones, a completar el trabajo que debemos realizar para dar contenido a las Secretarías, a continuar debatiendo antes, durante y después de la elección del Comité Local.

Las personas mencionadas a continuación, militantes del PSOE de Getafe, damos nuestra conformidad y apoyamos este documento:


Adolfo Labrado, Adrián Asensio, Alba San José, Alberto Maroto, Alicia Hernández, Alfonso Estébanez, Borja Gómez, Conchi Paniagua, Cristina Labrado, Cristina Paniagua, David Castro, David Rubio, Elena Zapata, Enrique Lobato, Isabel Sanz, Iván Rubio, Javier Coto, Javier Heras, Javier Trigo, Jesús A. Lorente, Jesús Luengo, Jesús Marcos Gamero, Juan Carlos Paúl, Juan Carlos Rodríguez, Juan Manuel Marín, Juan Manuel Urban, Justa Jaramillo, Manuel Cabrera, Manuel Martín, Mercedes Preciado, Raquel Antelo, Roberto Carlos Benítez, Rocío Suárez, Susana López